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漫談數(shù)字化四個境界

發(fā)布時間:2022-12-12  閱讀數(shù):35782

漫談數(shù)字化四個境界

以下文章來源于中國電子報 ,作者潘 峰

圖片

書法愛好者都知道,書法從低到高有四個境界,即:疵境、穩(wěn)境、醇境和化境。其實,把這“四境”類比今天的企業(yè)數(shù)字化工作也是非常恰當?shù)摹?

先說“疵境”。書法中,這是一個起步的境界,字寫得么,歪歪扭扭,處處是瑕疵。但是呢,任何初學(xué)者,都無法越過這個境界,都是從這里開始的。這個時期最重要的事,是把每個字盡可能寫得工整一點。企業(yè)初上信息化時,就如同學(xué)寫字,很費勁,不知道從哪兒做起,不知道做到哪里,一切都很茫然。“疵境”時期的數(shù)字化工作最重要的事,就是盡可能多地找到生產(chǎn)過程中的數(shù)字化應(yīng)用場景。關(guān)鍵字是:場景。要植活數(shù)字化系統(tǒng),就需要全員參與,先接受數(shù)字化理念的洗禮,再各自從崗位中主動尋求與數(shù)字技術(shù)的融合的場景。以思維之變,最終達成企業(yè)數(shù)字融合之變。筆者近期去某電器廠調(diào)研頗為感慨,這個有低壓開關(guān)百年生產(chǎn)歷史的老廠,因為競爭激烈,一度難以為繼。幾年前,該廠下定決心走數(shù)字化改造自救之路,上到工廠廠長,下到每個部門的員工,擰成一股繩,與軟件公司同志融為一體,做到了各個崗位的工作機理與數(shù)字化的充分融合,很快工廠就煥發(fā)了生機,重新成為行業(yè)的明星。

“疵境”中,要注意化解焦躁情緒。初學(xué)書法,長久寫不好,有些人就放棄了。企業(yè)數(shù)字化工作也是一樣,剛開始開展數(shù)字化工作,上馬軟件系統(tǒng)的時候,非常不適應(yīng),甚至?xí)l(fā)與傳統(tǒng)工作方法的沖突。矛盾之下,怨聲載道,都在抱怨軟件不行、抱怨軟件公司把生產(chǎn)秩序搞亂了、在瞎搞。那個“不搞數(shù)字化是等死,搞數(shù)字化是找死”的著名牢騷論斷也是發(fā)生在這個時期。這其實就是一種傳統(tǒng)制造秩序?qū)π畔⒓夹g(shù)融入的“排他反應(yīng)”。這個時候,最需要的是“一把手”的堅定,以及把這樣的一種堅定傳導(dǎo)給每一位員工,要讓每一位職工樹立這樣的信心:新的數(shù)字技術(shù)的所帶來的只是暫時的陣痛,從暫時的無序到更高水平的有序,以至創(chuàng)造新價值只是時間問題。

再說“穩(wěn)境”。書法進入到這一境界的時候,字已寫得非常成型,而且字型穩(wěn)定,基本拿得出手,一般使用沒有什么問題了。這個時期最重要的事,是選擇一個字體,按照字體范式把字寫好。企業(yè)數(shù)字化工作進入到“穩(wěn)境”之后,也是如此。這個時候常用工業(yè)軟件已經(jīng)齊備,且用得也很熟練。這個時期最重要的事,是要把各個軟件、各個系統(tǒng)按照一定規(guī)范統(tǒng)籌運用,以提高效率。關(guān)鍵字是:標準。當前,引導(dǎo)企業(yè)對標國家數(shù)字化轉(zhuǎn)型新型能力體系標準開展評估,開展兩化融合管理體系達標活動就是不錯的選擇。安徽的一些企業(yè)在兩化融合貫標工作中,做得到位,做得優(yōu)異,結(jié)果一舉建立起基于數(shù)字化之上的管理體系,因為效果的更佳而直接取代了之前的日本精益管理。

“穩(wěn)境”中,要注意防范保守。處于這個境界一般的書法者常常一穩(wěn)就定,一定就一成不變,久而久之,失去了進取和創(chuàng)新。有些企業(yè)也很類似,在數(shù)字化上已經(jīng)上了一個大臺階之后,漸漸地在數(shù)字技術(shù)的的追求上,不似之前的勁頭了,變得滿足于現(xiàn)狀。久而久之,企業(yè)復(fù)歸平庸。其實,小到一個APP,大到一個信息系統(tǒng),都不存在一勞永逸,更新與升級是伴隨企業(yè)生命始終的。那么如何讓企業(yè)恒久保持信息系統(tǒng)進步的追求,經(jīng)常性出去走走看看,保持學(xué)習(xí)的精神是非常重要的。那些喜歡參加各類培訓(xùn)的企業(yè)家、那些喜歡經(jīng)常出入各種論壇的經(jīng)營者,是值得肯定的。企業(yè)家思維的經(jīng)常磨礪換新,對于防治企業(yè)數(shù)字化固步自封的“阿爾茨海默”癥是非常有效的。同時,經(jīng)常性引入第三方服務(wù)機構(gòu),幫助自己搞搞診斷也是很必要的。有道是“當事者迷,旁觀者清”。

更高的一層,就是“醇境”了。書法到了這個境界,就是進入到了藝術(shù)的天地了。寫出來的字,不管肥瘦,都令人賞心悅目。書法這個時期最主要的工作,就是要把握住氣韻。氣韻在,滿紙生動。數(shù)字化進入“醇境”,數(shù)字新技術(shù)不僅得到深入應(yīng)用,而且更有創(chuàng)意地走出了屬于自己的數(shù)字新模式的路子了,形成了嶄新的技術(shù)經(jīng)濟范式。這個時期,技術(shù)上有一些共性化的表現(xiàn),如:信息技術(shù)體系從傳統(tǒng)架構(gòu)開始向云架構(gòu)遷移;制造資源開始從局部優(yōu)化到全局優(yōu)化演進;業(yè)務(wù)協(xié)同開始從企業(yè)內(nèi)部到產(chǎn)業(yè)鏈擴展;競爭模式開始從單一企業(yè)競爭到生態(tài)體系競爭升級。模式上也有一些共性化的表現(xiàn),即:數(shù)字化管理、平臺化設(shè)計、智能化制造、網(wǎng)絡(luò)化協(xié)同、個性化定制、服務(wù)化延伸。圍繞著這些大的模式類別,許多企業(yè)從自身出發(fā),又走出了自己專精特新的數(shù)字化模式。安徽最近就在總結(jié)推廣本省企業(yè)創(chuàng)造出的工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)“十二模式”,而且這項工作如火如荼,數(shù)字化模式新版本之“三十六計”、“七十二變”......又在積極醞釀之中。這個時期數(shù)字化最重要的工作就是,駕馭好數(shù)據(jù)。關(guān)鍵字是:數(shù)據(jù)。要積極推動工業(yè)3.0階段的機器自動化向工業(yè)4.0的數(shù)據(jù)自動化轉(zhuǎn)變,以數(shù)據(jù)的自動流動化解復(fù)雜制造系統(tǒng)的不確定性,提高制造資源的配置效率。以數(shù)據(jù)的自采集、自傳輸、自分析、自決策、自控制去貫通、把控各個過程。

最后說說,化境。這是書法的最高境界。進入這個境界中的墨者,都是大師。書法縱橫捭闔,仿佛隨心所欲地進入了自由世界,然而字里行間又因循著美的法則。尤其是,在展現(xiàn)藝術(shù)的至高風景的同時,又打開了一扇意識的窗口,讓欣賞者看到書法大師不凡的人生格局和對世界深邃的理解。化境中的書法最重要的事,就是修養(yǎng)。修養(yǎng)深,則作品厚。數(shù)字化的化境,就是進入所謂“原子與比特融合齊飛”的境界了,物理世界與數(shù)字世界充分融合的同時,還與意識世界發(fā)生融合。“化境”時期數(shù)字化最重要的事,就是要做好全要素的連接,實現(xiàn)的是全產(chǎn)業(yè)鏈全價值鏈的提升。關(guān)鍵字是:價值。凡事以價值為根本導(dǎo)向,從數(shù)字化的眼光出發(fā),走的是一條無障礙的“數(shù)字化+”路徑。數(shù)字化的天地更加廣泛,凡事不僅數(shù)字化的智商(指數(shù)字技術(shù)縱向深度應(yīng)用能力)高,而且數(shù)字化情商(指數(shù)字化橫向連接協(xié)調(diào)能力)也高。在知識分工上表現(xiàn)出,不僅跨企業(yè)、跨行業(yè)、跨產(chǎn)業(yè),甚至還跨產(chǎn)業(yè)文化、跨情感體驗。在價值上,表現(xiàn)出“核裂變”、“核聚變”式的跨越發(fā)展。比如安徽有家叫三只羊的公司,借助數(shù)字化的聯(lián)通,成功地將文化演藝與工業(yè)產(chǎn)品、網(wǎng)絡(luò)休閑等等諸多要素都聯(lián)結(jié)在了一起,實現(xiàn)諸多領(lǐng)域跨界與融合,去年在合肥注冊伊始即收入破億,今年更是將收入達到50億左右,且效益極佳,僅交稅就渴望達億元左右。還有一些令人拍案的類似案例正在不斷涌現(xiàn)。進入化境的企業(yè),仿佛就是魚一般的存在,長著“鰓”的,在數(shù)字化大潮中暢達無礙。這樣的案例,值得細細品味,總結(jié)學(xué)習(xí)。

作者丨安徽省經(jīng)濟和信息化廳總經(jīng)濟師  潘峰

編輯丨徐恒

美編丨馬利亞

監(jiān)制丨連曉東


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