9月27日舉行的2023佛山人才發展大會暨第二期佛商論壇，持續釋放出佛山尊重人才、尊重企業家的強烈信號。尤其是“2+N”政策的發布，讓一批高端人才和企業家紛紛感受到很振奮，并表示將堅守制造業，繼續用技術創新和數智化技術改造，在佛山將企業做大做強做優，也期待佛山在人才引進、政策執行落地等方面加大力度。

佛山人才發展大會暨第二期佛商論壇會場，企業家正在查看資料。/佛山市新聞傳媒中心記者周春 王偉楠 攝

廣東星聯科技有限公司董事長張偉明說，以前做企業做得好，可能只能獲得自己的親戚朋友的尊重和認可，現在得到來自社會、政府的認可與尊重，對企業家來說是多年奮斗的一個很好的回報。

“這次來參會感受很深刻，充滿著幸福感。”廣東美思內衣有限公司董事長吳艷芬說，作為一家扎根本土30多年的企業，她通過佛山一系列的舉措，感受到了這座城市對企業以及人才的重視，尤其是此次頒布的“2+N”政策，分層次、更細致、全方位獎勵人才。“比如說制造業方面應用型的人才，包括教育、生活、醫療、交通等各方面，都有了更深化的安排，讓在佛山生活奮斗的人，感受到這座城市的幸福和溫暖。”

在佛山鏵昌電器有限公司總經理包麗娜看來，佛山一直不遺余力打造一流的營商環境，包括此次發布的“2+N”人才新政，包括了人才落戶、人才安家、高端人才的住房補貼、子女教育等，“有利于企業把高端人才引進來，也有利于把佛山的產業做好。”

佛山市兒童用品產業協會會長、廣東熊派科技管理有限公司董事長盧良添表示，此次參會能夠感受到佛山市委、市政府對佛山制造業未來的發展給出了很多政策和支持。近年來，佛山市委、市政府，禪城區委、區政府對佛山傳統產業轉型升級給予了高度重視和支持，佛山的紡織服裝產業在這個過程中也搭上了數字化轉型的東風，正迎來新的發展。

此次論壇邀請了重量級嘉賓進行主題分享，也讓在場企業受益匪淺。廣東星聯精密機械有限公司總經理姜曉平說，今年的企業家日人才日活動跟往年不一樣，現場邀請了相關領域有權威的專家學者，分享他們對當前經濟發展的看法以及調研的成果，并且對未來產業發展，人才培養，各個方面都提供了很多建議，“為我們企業發展提供了一個比較好的思路，也讓我們對未來充滿信心。”

企業與政府都要做好選擇題，把能做好的做到極致

加大人才支持力度、做優做大產業鏈、加大對創新的力度……這群扎根佛山的企業家和人才，也對佛山未來的發展提出了一些期待和建議。

2023佛山人才發展大會暨第二期佛商論壇會場。/佛山市新聞傳媒中心記者周春 王偉楠 攝

廣東匯芯半導體有限公司獲得了“佛山市優秀創新創業團隊”榮譽稱號，該公司總經理馮宇翔表示，這將進一步激發團隊的創新創業熱情，全身心投入創新項目攻關。同時，他希望在政策上有更深入的引導，加強與高校、企業等各方面的聯系，讓公司產品能夠落地應用到更多本地企業。

“制造業是我們的根，‘有家就有佛山造’是我們的品牌，未來我希望佛山能著重在上下游方面進行強鏈和補鏈，給予更多的政策支持，吸引到更多的上下游的企業來到佛山。”廣東永利堅鋁業有限公司董事長霍志華說。

張偉明則認為，在目前的經濟形勢下，肯再投入的企業很難得，希望政府除了數字化轉型外，對企業能給予更多的激勵和政策扶持，對于投資方面也可以有多一些的獎補類的支持。

人才是很多企業家都非常關心的問題。“佛山針對高端人才的政策，已經做得很完善了。”包麗娜建議，佛山要加大對技能人才的關注，給予這群人更具體的支持，比如生活成本、子女教育等，讓他們愿意留在佛山、安心為佛山做貢獻。

盧良添也表示，目前佛山有很多技能人才密集型的企業，尤其是在傳統產業轉型升級，都需要這些人才作支撐，建議政府能將這些“熟手”人才留在佛山，在個人住房、子女教育等方面提供更大的支持。

“佛山尊重企業、尊重企業家，也是尊重市場、尊重市場規律的一種表現。”順德區工商聯副主席、廣東養寶生物制藥有限公司董事長楊少林說，以前的時代是從無到有，做加法、做填空題就可以了，但未來時代是做減法、做選擇題。“從政府到企業都要做好選擇題，哪些我們能做好的就做到極致，哪些我們不能做的要做減法。”他建議，政府的政策執行和服務配套上，要將“臨門一腳”的功夫進一步細化，抓好執行速度和執行到位。

文/佛山市新聞傳媒中心記者倪玉潔 林俊鵬 鐘嘉潞 吳家鍵

圖/佛山市新聞傳媒中心記者周春 王偉楠

視頻/佛山市新聞傳媒中心記者謝玉美 江華 卜慶慶 屠海行 何淳偉

文章來源：佛山市新聞傳媒中心