7月26日至7月28日，受于都政府相關(guān)部門邀請，武漢紡織大學(xué)的教授代表團在武漢紡織大學(xué)于都牛仔產(chǎn)業(yè)研究院舉辦了針對服裝紡織企業(yè)管理者的專業(yè)培訓(xùn)活動，培訓(xùn)時段分為上午、下午、晚上?；顒舆^程中，有中共于都縣委常委、副縣長楊海峰同志、于都縣政協(xié)副主席藍(lán)淑娟同志、于都紡織服裝產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心黨組書記、主任丁有勝同志等領(lǐng)導(dǎo)的出席并指導(dǎo)。

    本次培訓(xùn)內(nèi)容旨在幫助參與者掌握現(xiàn)代企業(yè)的運營管理知識及品牌建設(shè)策略，以期通過理論學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合的方式，增強企業(yè)在市場中的競爭力。此次培訓(xùn)不僅涵蓋了企業(yè)管理、企業(yè)經(jīng)營經(jīng)濟學(xué)以及品牌打造與運營能力提升等方面的重要議題，還特意安排了開班儀式，突出了培訓(xùn)活動的重要性。武漢紡織大學(xué)牛仔研究中心主任易長海教授擔(dān)任活動主持，確保了培訓(xùn)的專業(yè)性和高效性，在開班儀式上于都縣政協(xié)副主席藍(lán)淑娟同志致辭，于都紡織服裝產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心黨組書記、主任丁有勝同志向教授代表團及各位企業(yè)家介紹于都紡織服裝產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，重點講到于都紡織服裝產(chǎn)業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢和良好的營商環(huán)境。

    接下來由武漢紡織大學(xué)的教授代表團為于都企業(yè)家做精彩的培訓(xùn)，首先是武漢紡織大學(xué)管理學(xué)院的陳子彤教授為企業(yè)家做企業(yè)管理能力的提升培訓(xùn)，陳子彤教授深入闡述了中小企業(yè)在市場競爭中的立足之本，強調(diào)了雄心、靈活機制和高水平管理的重要性。課程進(jìn)一步辨析了管理者與領(lǐng)導(dǎo)者的角色差異，并通過生動案例引導(dǎo)學(xué)員思考領(lǐng)導(dǎo)者的核心特質(zhì)。在領(lǐng)導(dǎo)力探討部分，課程明確了領(lǐng)導(dǎo)力的定義，提出了包含學(xué)習(xí)力、決斷力等在內(nèi)的六種領(lǐng)導(dǎo)能力，并通過經(jīng)典人物資質(zhì)的對比分析，深入闡述了這些能力的實際應(yīng)用。同時，課程還關(guān)注了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的使命，探討了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的價值觀與員工期望之間的關(guān)系。在領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格與成員交換關(guān)系方面，課程介紹了五種不同的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格，并分析了針對不同成熟度員工的領(lǐng)導(dǎo)策略。此外，課程還深入探討了企業(yè)管理理念與方法，強調(diào)了“道”與“術(shù)”的統(tǒng)一，以及管理工具與方法的個性化應(yīng)用。在中小企業(yè)運營部分，課程介紹了組織控制方法，強調(diào)了創(chuàng)新與企業(yè)文化的重要性，并提出了多元化和包容性的人才管理觀念。最后，課程探討了激勵與管理的目的、方式及員工需求，并通過豐富的案例分析和互動討論，促進(jìn)了學(xué)員對企業(yè)管理問題的深入思考。

    隨后武漢紡織大學(xué)服裝學(xué)院的古怡教授為企業(yè)家做紡織服裝品牌打造與經(jīng)營能力提升的培訓(xùn)，古怡教授的培訓(xùn)通過對美邦服飾、OLD NAVY、筑夢美學(xué)、凡客誠品、希音等多個品牌的分析，引出全面覆蓋了品牌建設(shè)與運營的多個關(guān)鍵環(huán)節(jié)。培訓(xùn)強調(diào)了市場調(diào)研的重要性，以深入了解目標(biāo)市場需求、消費習(xí)慣及競爭態(tài)勢，并細(xì)分市場，明確品牌的獨特價值主張、個性和核心理念。同時，注重品牌視覺形象的塑造，包括創(chuàng)造易記且有視覺沖擊力的品牌名稱與標(biāo)志，選擇符合品牌個性的色彩和字體，設(shè)計吸引且具識別性的包裝，以及營造符合品牌調(diào)性的購物環(huán)境。在產(chǎn)品設(shè)計與開發(fā)方面，強調(diào)組建經(jīng)驗豐富的設(shè)計師團隊，根據(jù)品牌定位規(guī)劃產(chǎn)品線，并確保產(chǎn)品質(zhì)量。此外，還探討了生產(chǎn)與供應(yīng)鏈管理的優(yōu)化，以及通過品牌故事傳播、數(shù)字營銷、廣告和公關(guān)等手段提升品牌曝光度。培訓(xùn)還涉及銷售渠道的構(gòu)建，包括線上渠道、線下渠道以及全渠道策略，并強調(diào)客戶關(guān)系管理的重要性，包括提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、建立會員制度以及收集并分析客戶反饋。最后，培訓(xùn)還關(guān)注品牌文化和員工培訓(xùn)，以確保品牌形象和價值觀的一致傳達(dá)。

    最后由武漢紡織大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院、武漢紡織大學(xué)中國紡織服裝時尚產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究中心主任胡星輝教授給企業(yè)家分析中國紡織服裝產(chǎn)業(yè)發(fā)展未來，胡星輝教授在培訓(xùn)中深入剖析了行業(yè)現(xiàn)狀，指出產(chǎn)能過剩、勞動力成本上升、宏觀經(jīng)濟不確定性和原材料價格上漲等挑戰(zhàn)。同時，胡教授也揭示了行業(yè)面臨的諸多機遇，如內(nèi)需戰(zhàn)略推動、科技創(chuàng)新引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)升級、消費升級驅(qū)動市場多元化，以及資源整合帶來的競爭力提升。紡織服裝業(yè)被定位為永久性行業(yè)及國民經(jīng)濟的支柱，未來發(fā)展將趨于慢增長但注重質(zhì)量效益，構(gòu)建雙循環(huán)格局，關(guān)注白發(fā)經(jīng)濟，并強調(diào)科技、時尚與綠色的融合。通過申洲國際等成功案例與江蘇陽光集團的失敗教訓(xùn)，胡教授還提供了實踐層面的借鑒。針對江西贛州等區(qū)域發(fā)展，提出了針對性的路徑建議。最后，胡教授鼓勵企業(yè)家以前瞻性和創(chuàng)新力應(yīng)對市場變化，為紡織服裝產(chǎn)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展指明了方向。整體而言，胡教授針對中國紡織服裝產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級為于都企業(yè)家提供了全面而深刻的洞見與策略指導(dǎo)。

    經(jīng)過三位教授的培訓(xùn)，學(xué)員們受益匪淺，在思維上感覺到豁然開朗。工作結(jié)束后武漢紡織大學(xué)的教授代表團考察了于都相關(guān)企業(yè)，在生產(chǎn)車間當(dāng)中與企業(yè)家進(jìn)行了深度的交談。

    最后，于都縣縣委常委、副縣長楊海峰同志與武漢紡織大學(xué)教授們進(jìn)行了深入的交談，就于都的服裝紡織企業(yè)的發(fā)展，請教授們做了深度的指導(dǎo)，并且制定了具體項目的戰(zhàn)略合作意向，未來武漢紡織大學(xué)的相關(guān)專業(yè)的博士老師、教授等會和于都政府或企業(yè)開展進(jìn)一步的深度合作。