在全球經濟衰退的壓力下，越南紡織業將面臨巨大的挑戰。預計從現在到2023年第一季度末，越南紡織服裝企業將繼續面臨訂單短缺。

11月18日上午，越南紡織服裝協會舉行新聞發布會，宣布2022年越南紡織服裝行的總結會議。

越南紡織服裝協會主席武德江在會上致辭時說，越南當前國內紡織業正承受著全球經濟衰退的巨大壓力。許多企業在年底的訂單短缺，這種情況將持續到明年第一季度，平均下降25-27%。

越南紡織服裝業的目標是出口420-430億美元，比2021年增長4%。根據今年11月2日和12月2日的情況，越南紡織服裝協會預計2023年出口額將達到450-470億越南盾。

“2023年第三季度和第四季度，隨著世界經濟的增長，紡織業將恢復。根據購買力大的國家的庫存減少信息，有具體的調整。目前仍有許多不確定性因素，如歐元、日元貶值，而美元升值，紡織業供應鏈的進出口壓力很大，“越南紡織服裝協會主席說。

勞動力壓力——這些加工企業的客戶壓力和訂單比一些原始制造企業大得多。裁縫車間將根據客戶要求購買材料，然后縫制產品，貼上標簽，以宣傳加工企業的品牌和形象。

相比之下，一些原始制造企業面臨銀行利率上升、原材料采購資金短缺、越南盾對外幣匯率波動增加的壓力。若加工單位不必花錢購買原材料，則不受影響。

越南紡織服裝協會主席武德江還表示，在大環境市場陷入困境的背景下，紡織業發生了轉變。以前做便宜商品的公司，從第二季度到現在，訂單短缺仍然很高。

同時，專業做復雜加工項目的單位仍然能堅持下去，雖然沒有以前那么多的訂單 ，但還是可以保證企業穩定的運轉。

此外，紡織業面臨著維持勞動力的壓力，而這是最重要的資產，包括技術和車間設備。

在這方面，為了提高競爭力，越南服裝業應優先考慮一攬子供應能力，生產纖維、織物和服裝；率先生產綠色產品、回收產品，促進對歐洲國家的出口。

“我們要堅持連鎖生產導向，提高綠色產品的比例。堅持緊跟客戶，緊跟市場，靈活應對市場，確保勞動者就業；保護企業資源，在可能持續的困難中抵御。

越南紡織服裝協會主席武德江還說：“有一家公司正在生產服裝，他們主要收工加工做手提包，盡管生產率很低，但他們可以維持工資的自出。

今年下半年，由于全球通貨膨脹、俄烏沖突等不可抗因素的影響，企業原材料進口困難，使得越南的紡織業進出口形勢停滯不前。眾多越南中小紡織企業面臨倒閉的風險。

另據多家媒體報道：全球消費緊縮，越南數百家企業因訂單減少而裁員或縮短工時，受影響人數達62萬4786名，其中有3萬多人丟飯碗，行業類別集中在木材加工、紡織、皮鞋、食品、電子等。

一般而言，年底是越南制造業的生產、經營旺季，然而由于歐美市場通貨膨脹，需求不振、庫存積壓，使得越南的制造業景氣面臨寒冬。

官媒越南通訊社（VNA）報導，近一個月來，越南有400多家企業因為訂單短缺不得不裁員、停工。

以胡志明市來說，位在平新區專門生產皮鞋外銷的外資企業億雄責任有限公司通知近1200名員工自12月1日起必須離職；位在古芝縣的越南Samho責任有限公司也預計將裁員1400人、占8733總員工數的16%。

越南勞動總聯團（VGCL）勞資關係司司長陳氏清河（Tran Thi Thanh Ha）表示，根據越南勞動總聯團的調查，共441家企業（其中外資企業331家，占逾75%）、62萬4786名員工受到沖擊。

調查顯示，受沖擊的企業分布在全越南25個省市，行業類別包括木材加工、紡織、皮鞋，另有電子、食品、服務和旅游。主要以越南南部地區為主，企業家數占受影響企業總數的68%，員工人數占受影響員工總數的88%以上。

越南勞動總聯團統計，有56萬2400名工時減少、占受影響員工總數的90%；另有3萬1370名員工遭解除勞動合約、占5.02%；3萬1012名員工放無薪假與臨時中止勞動合約或帶薪休假、占4.98%。

此外，有近9萬名員工遭企業拖欠繳納社會保險、醫療保險和失業保險費，金額超過2兆越南盾（約人民幣5.8億元）。近2000名員工被欠薪，金額約700億越南盾。

越南勞動總聯團常務副主席陳清海（Tran ThanhHai）表示，近期許多企業訂單減少，這是企業不可抗力的窘境。很多企業都在努力，在沒有訂單的情況下盡力為員工安排工作。

他說：“不少企業提前讓員工休2023年的假來留人。但是，一些新成立的企業因為能力有限，只好通知新簽約員工離職。”

（綜合：印染人、越南語學習平臺、鞋界教授網絡等）