虎門立足主導產業，制定《虎門鎮服裝產業鏈黨建品牌工作方案》，成立虎門鎮服裝產業鏈黨支部，通過在產業鏈上聚資源、匯力量、優服務，實現黨建與產業鏈共建互促、雙向發展，不斷鞏固虎門服裝產業在全國的領先地位。把組織建在“鏈”上，建強堡壘。虎門堅持產業鏈延伸到哪里，黨組織就跟進到哪里，依托服裝產業成立虎門鎮服裝產業鏈黨支部，涵蓋以純和聽雨軒兩大鏈主企業，虎門電商產業園、衣品同創跨境電商產業園以及相關服裝企業共300多家，由虎門鎮服裝領導小組副組長擔任黨支部書記，“鏈上”重點企業黨組織負責人擔任兼職委員。一是建立聯席會議制度，由服裝產業鏈黨支部牽頭，每季度召開聯席會議，共同學習上級有關決策部署和最新政策，共同研究產業發展、人才培養、鏈上黨建等重要事項。二是實施活動輪值機制，鼓勵鏈上企業黨組織，特別是產業鏈黨組織班子成員所在單位輪流牽頭承辦黨建活動。三是選派黨建指導員，全面摸排鏈上企業黨組織和黨員底數，并結合自身專業優勢和資源，在黨建工作、政策宣講、協調解決問題等方面建言獻策，為鏈上企業黨組織提供強有力的支持。把資源匯在“鏈”上，強化整合。為破解鏈上企業“聯動難、同步難、配套難”等問題，充分發揮產業鏈黨支部統籌優勢，推動鏈上企業加強合作、資源互享。一是共育人才資源。一體化推進鏈上企業黨組織規范化建設，依托“三會一課”、主題黨日等制度，提高黨員政治理論水平。積極為企業鏈接各類優質學習資源，開展名家講壇、產業鏈“大講堂”、服裝時尚論壇等，并牽頭推進實訓基地平臺建設和校企合作，打破區域人才培養壁壘。二是共享經驗服務。開展3場“會長活動日”，組織成員單位走進先進企業研學，促進產業鏈上中下游企業業務對接，提升產業鏈配套協作水平。整合黨支部成員單位的多種公共服務資源，為產業鏈上中下游提供數字化轉型、服裝設計、電子商務等一體化服務，推動產業向高端化、智能化發展。三是共謀深度合作。牽頭黨支部成員共同起草《虎門服裝中小學校服標準》，進一步規范行業發展，提高產品質量。聯合相關部門和機構利用微信公眾號及視頻號加大宣傳，并組織鏈上企業參與編輯《虎門服裝優選品牌》《東莞虎門世界級服裝產業集群先行區可持續發展報告》等，持續提升虎門服裝行業影響力。把服務沉在“鏈”上，推動發展。聚焦企業和社會發展需要，產業鏈黨支部鏈接多方資源，推動黨建工作與產業發展深度融合、互促互進。一是完善問題解決機制。建立“企業出題、協同解決、銷號處理”的工作機制，由產業鏈黨支部分批次走訪服裝企業，了解企業在發展過程中存在的困難與問題，形成問題清單，并聯合鎮經發局、人社分局、稅務分局等職能部門共同“解題”，累計為鏈上企業解決招工難、產品銷售難、企業管理水平較低等訴求問題18個。二是優化員工關懷體系。鼓勵引導鏈上企業加強員工關懷服務，推出愛心基金、產婦愛心包、孝親包、“小候鳥”計劃等，累計為32名困難員工提供幫扶措施，并向237名員工送出“產婦愛心包”“孝親包”超14萬元，進一步增強員工歸屬感，助力企業高質量發展。三是積極服務社會。強化示范引領帶動，引導鏈上企業積極承擔社會責任，深入開展慈善捐助、愛心助學等活動，推動共同發展。比如鏈上龍頭企業黨支部帶頭參與“衣心衣意”黨員志愿服務計劃，又比如在產業鏈黨支部的倡議下，發動鏈上15家企業對貴州松桃開展“組團式”幫扶，共募捐衣物7800余件。
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