4月8號，武漢解封，疫情形勢持續(xù)向好，湖北服裝企業(yè)已開始陸續(xù)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。根據(jù)省委、省政府、省工商聯(lián)精神，為了更好的服務(wù)會員企業(yè)，4月15日湖北省服裝商會會長萬賢芳、商會副秘書長熊遺賢帶領(lǐng)商會工作人員開始走訪會員企業(yè)，了解企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)中遇到的困難，聽取已經(jīng)復(fù)工企業(yè)的有效管理經(jīng)驗。

貓人集團－－防疫工作細致，線上銷售依然增長

貓人集團于3月底開始復(fù)工，現(xiàn)到崗人數(shù)達70%。貓人集團的防疫管理做的非常細致，員工每天持健康碼測量體溫進入園區(qū)車間，工作期間每人每天不低于5次檢測體溫，工作區(qū)域不低于2次全面消殺。

受疫情影響線下門店銷售額急劇下降，但因貓人品牌產(chǎn)品前期線上消費者的沉淀，以及近兩年的成功轉(zhuǎn)型，疫情期間線上銷售額增長了15% 。

貓人集團董事長、商會黨委書記游林會長，給已經(jīng)復(fù)工和正準備復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè)提了一些建議：

1、 加速企業(yè)轉(zhuǎn)型的速度，商會會員企業(yè)可抱團發(fā)展 。              

2、 企業(yè)根據(jù)自己企業(yè)情況，借助全國助力湖北的形勢，利用各類電商平臺，直播等，達成企業(yè)自救。

3、 多了解國家降息減息優(yōu)惠政策，積極申請。

下午，萬會長一行走訪了商會會員相對比較集中的“佳海都市工業(yè)園”。據(jù)了解，目前園區(qū)已經(jīng)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè)有，艾爾菲洋、紅松、莎碧妮、金海倫、樂艾莎、夢卓銘、迪雅芝、飄E族、尚品娜等。

雅豪制衣－－積極籌備復(fù)工，希望商會發(fā)揮作用

雅豪制衣由于面輔料采購受限，新街等銷售市場一直關(guān)閉，前期一直未復(fù)工，現(xiàn)各方面形勢陸續(xù)轉(zhuǎn)好，企業(yè)將克服困難，加快復(fù)工復(fù)產(chǎn)。商會執(zhí)行會長、雅豪制衣董事長李國橋會長，給商會秘書處工作也提出幾點要求：本次疫情給企業(yè)帶來了重創(chuàng)，秘書處要多走訪企業(yè)，多了解會員企業(yè)需求，克服困難服務(wù)好會員企業(yè)，做好政企橋梁，利用商會平臺多為會員企業(yè)對接各方面優(yōu)質(zhì)資源，充分發(fā)揮5A商會帶頭作用。

最后一站，走訪了商會常務(wù)副會長單位：武漢艾爾菲洋服飾

艾爾菲洋服飾－－嚴格管控與全員微營銷培訓(xùn)，擴大線上銷售

艾爾菲洋服飾作為黃陂區(qū)“四必須”第四批復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)，3月23日開始有序復(fù)工，企業(yè)嚴格按照《武漢市工業(yè)企業(yè)新冠肺炎疫情防控工作導(dǎo)則》要求執(zhí)行各項防控工作，現(xiàn)企業(yè)已有600余人到崗，復(fù)崗率40%，車間整潔有序，工人工作情緒飽滿。

艾爾菲洋董事長金榮子會長也給我們分享了非常時期的管理經(jīng)驗和企業(yè)對職工的人文關(guān)懷。

1、目前公司實行全封閉管理，員工核酸檢測合格后上崗，消除了員工之間不必要的恐慌。

2、企業(yè)門口規(guī)劃配送區(qū)，任何配送車輛及個人都不允許進入廠區(qū)，專人專崗，企業(yè)增設(shè)數(shù)個專職崗位，對接物流、面輔料、日常用品的流動。

3、員工用餐錯組進行，每段用餐時間不超過2個小組，取餐間隔不低于2米，下班后實行點對點管理，由每組的組長負責帶隊從車間直接進入員工宿舍，不允許扎堆聊天。

4、疫情期間企業(yè)對全體員工進行微營銷培訓(xùn)，員工通過微信朋友圈，微信群等社交軟件發(fā)布產(chǎn)品信息，形成全員銷售，確認訂單后由企業(yè)留守員工統(tǒng)一發(fā)貨，這樣企業(yè)降低了庫存，員工也從差價中賺取了利潤，更體現(xiàn)了企業(yè)和員工共克時艱、利益共同。

商會近期將持續(xù)走訪會員企業(yè)，了解企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)困難，做好政企橋梁，分享有效的管理經(jīng)驗，助力會員企業(yè)渡過難關(guān)。